Nos valeurs sont toujours les mêmes : Intégrité, Dévouement, Travail, Disponibilité, Transparence, Empathie, Respect et Franchise. Aidez nous à transformer les activités CE, avec plus d'innovation, de diversité, d'équité, d'intégrité et de transparence

 

CSE INFRA
29 candidats CFTC Infra de toutes les régions de France au premier tour

 

 

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Techniciens et Agents de Maîtrise
Titulaires Suppléants
1 Lan METZ 1 Jennifer LEDANOIS
2 Ernesto REYES 2 Adel Hakim TSOULI
3 Adel Hakim TSOULI 3 Ernesto REYES
4 Jennifer LEDANOIS 4 Lan METZ
 

Cadres

Titulaires Suppléants
1 Soulimane GALOUL 1 Florence PORTIER
2 béatrice LIEU 2 Stéphane BOSQUET
3 Abdelkader HAMDI 3 Imane TAHARI
4 Imane TAHARI 4 Hassane ABBOU
5 Elio CARUSO 5 Marie Line PUJOL
6 Florence PORTIER 6 Mourad MECHAKRA
7 Jean Luc DUCAZAU 7 béatrice LIEU
8 Marie Line PUJOL 8 Azeddine MASROUR
9 Guy LAETHEM 9 Arnaud PIAZZA
10 Jean Charles VITRY 10 Jose FAUSTINO
11 Jean-Raymond CATHELINAIS 11 Eric FAMELART
12 Dominique MOBELUS 12 Dominique MOBELUS
13 Sabiha BOUAOUINA 13 Sabiha BOUAOUINA
14 Arnaud PIAZZA 14 Denis CELESTE
15 Mourad MECHAKRA 15 Serge FILIPPI
16 Jose FAUSTINO 16 Thomas BERTRAND
17 Hassane ABBOU 17 Jean-Raymond CATHELINAIS
18 Denis CELESTE 18 Jean Charles VITRY
19 Serge FILIPPI 19 Elio CARUSO
20 Thomas BERTRAND 20 Antonio MASSARO
21 Stéphane BOSQUET 21 Saint Jean JOSEPH
22 Azeddine MASROUR 22 Jean Luc DUCAZAU

A chaque instant vos élus CFTC ont été force de proposition, Ils ont aidé et conseillé partout en France des dizaines d’entre vous, qu’ils soient consultants, assistants, managers… au moyen de la médiation qui donne bien plus de résultats que l'affrontement.

La CFTC Infrastructure grâce à son travail d’étude et d’analyse, bien qu’écartée de la gestion du CE, est un acteur majeur sur les bilans sociaux et formation, les Commissions "économique", "égalité professionnelle", « Emploi compétence et rémunération ». Nous sommes intervenus efficacement sur les sujets liés aux réorganisations, fusions et changements d’outils (Myconnect et MyExpenses).

Donnez à la CFTC une majorité au CSE INFRA et nous saurons vous proposer une offre loisirs et culture adaptée à vos nouveaux besoins et souhaits, tel que celle proposée par le CE CAPGEMINI TS géré par la CFTC depuis 2016.
A savoir, renforcer les activités collectives locales en allouant un budget aux élus sur les différents sites.
Nos élus auront une réelle autonomie de gestion de leur budget. Vous pourrez donc vous adresser directement à eux pour leur faire des propositions.

Les 4 prochaines années seront déterminantes pour l’avenir de Cloud Infrastructure Services et de ses salariés.
Face aux changements qui s’annoncent, la CFTC met en place une équipe intègre, compétente et engagée qui vous ressemble : NOUS, C’EST VOUS !

Entités juridiques

Salariés (2019)

CSE nb de Titulaires

idem suppléants

Nb de membres CSSCT

Périmètres Représentants de Proximités
Régions (sites - nb RP)

Cadre

Techniciens / Agents de maitrise

Ouvriers / Employés

Infra

5100

22

5

1

9

IDF (2 sites - 22 RP)
Nord-Ouest (8 sites - 13 RP)
Méditerranée (4 sites - 8 RP)
Sud-Ouest Toulouse (1 site - 8 RP)
Sud-Ouest Atlantique (2 sites - 5 RP)
Est (7 sites - 15 RP)

Les représentants de proximité pour Infra :

  taux de représentativité NB de voix par liste IDF Est Nord-Ouest Sud-ouest Atlantique Méditerrannée Sud Ouest Toulouse Total
Alliance SAP 0,24 5 0 0 0 0 0 0 0
CFDT 29,63 606 7 5 4 2 3 3 24
CFTC 17,46 357 4 3 2 1 2 2 14
CGT 12,32 252 3 2 2 1 1 1 10
CFE-CGC 15,99 327 4 2 2 1 1 1 11
FO 10,71 219 2 1 1 0 1 1 6
UNSA 5,97 122 1 1 1 0 0 0 3
SOLIDAIRES 2,93 60 0 0 0 0 0 0 0
USAPIE 4,74 97 1 0 0 0 0 0 1
TOTAL 99,99 2045 22 14 12 5 8 8 69

 

Nos actions sur 4 ans et nos projets